李永庆 轨道交通设备有限公司车轮锻轧工部钳工 公司特级劳模 他技艺精湛,熟练掌握高精度装配工艺和手工加工高精度工件,他勇于创新,积极参与技术革新、成为解决设备“疑难杂症”的行家里手。他全力守护高速动车关键零部件国产化项目生产线的平稳运行,让车轮生产线“少停工、多生产、出精品”。他所属班组单班产量创纪录的达到了829件,月产量从4万件提升到4.3万件,年产车轮总量突破40余万片。
吴钊 营销中心焦化设备业务部高级营销经理 公司特级劳模市场营销对于企业的发展至关重要,是企业做大做强的龙头。吴钊作为一名营销人员,9年来,他不断学习、思考、总结经验。2021年年初,创造了营销团队中最好的个人成绩,拿下了4套焦炉设备,合同金额为1.19亿元。竞标成功后,安调人员第一时间赶到用户现场,为用户提供了“制造+服务”“装备+材料”“产品+系统解决方案”的一揽子服务,得到用户一致好评。
魏华成 轨道交通设备有限公司设计研发室主任 512科技创新人才他组织实施了中国铁路总公司重点课题《时速160公里客运机车车轮自主研发》,完成了产品研制和型式试验工作;组织实施了大功率牵引机车车轮研发和认证工作,完成了HXD2型货运机车车轮产品开发、型式试验、运用考核,并通过了CRCC资质认证,实现了公司国内机车车轮零的突破。
马强 技术中心起重所技术专办 512科技创新人才 他作为项目负责人完成了360吨和310吨铸造起重机的设计工作,实现设计降成本近百万元;参与完成公司科技项目“铸造起重机系列化及标准化”,推动行业创新性发展;编制完成新版《铸造起重机现场总装试验大纲》,具有较强的指导性和可追溯性;他还被评为2020年度太原市特级劳动模范。
苏运动 首批“512”科技创新人才 技术中心矿山所技术专办苏运动入职十余年来,始终奔赴在科技创新最前沿。主持研发国内首台高原型矿用挖掘机、首台湿热型矿用挖掘机,针对性的对挖掘机履带装置、提升机构、回转机构、除尘装置、工作装置等关键工艺进行设计优化,质量可靠、性能优越。此外,他还参与了无人操作大型矿用机械正铲式挖掘机等多种项目研发设计,累计为公司节约成本近千万余元。
杨利 首批“512”科技创新人才 冶金分公司矫直加工工部镗工杨利,全国技术能手、数控高技能人才。他通过研读专业书籍,最早将机械加工的方法引入生产,大大提高了工作效率。二十多年间,他积极参加各类技能大赛和培训,多次攻关技术难题,在国家、省、市技能比赛中屡获佳绩。其中“确定薄壁工件夹紧力的方法”这一科技成果获国家发明专利授权,填补了行业的知识空白。
陈宾 首批“512”科技创新人才 矿山分公司中型工部立车组组长在参加工作的36个春秋里,陈宾出色地完成了火箭发射塔架、国家大剧院、旋转舞台、超大型矿用挖掘机、大型焦炉设备、矿井平台、跨海大桥等国家重点项目的几百种几万件中大型关键零件的精加工任务,研制发明十几种工装、压紧、夹紧胎具。成立了陈宾《国家级技能大师工作室》《省级创新工作室》国家级《十大创新班组工作室》。
张龙 首批“512”科技创新人才 冶金分公司技术工艺室工具钳工他制作的工件能精确到头发丝粗细的1/4;他成立的工作室,已先后攻克多项公司技术质量难关。荣获“公司技术能手”“三晋技术能手”“时代新人·晋阳工匠”等荣誉称号。累计带出徒弟60多人,先后有20个人成为高级技师、技师及技术能手。
乔建强 十大科技质量人才一等奖 矿山分公司副总经理乔建强所在的团队是太重集团矿山采掘装备及智能制造国家重点实验室,用“信息化、智能化”赋能传统装备制造业是他们锚定的方向。乔建强带领团队自主研发,把5G应用到大型工业设备的智能化改造上。2020年底,世界首台5G远程操控挖掘机在太重投产。
宋帅 十大科技质量人才二等奖 太重技术中心工程机械所主办他作为主要责任人主持伸缩臂力矩限制器研发省级“卡脖子”项目,实现了核心算法突破;主持百米登高平台消防车SBU项目,完成工程起重机智能控制系统开发及推广应用;主持首台套TZC750、TZT1200、TZM1200、TZL750、DYC等项目电气开发,其中TZT1200获得中国机械工业科技进步二等奖、山西省科技进步二等奖,TZL750获得山西省科技进步二等奖。